Estudio del Trabajo: Beneficios y el proceso de realizar un estudio de tiempo Parte 2

Estudio del Trabajo

Guía de Realización: Preparación, Elementos y Cronometraje (Parte 2)

1. Premisas Éticas de Medición

  • Justicia Escrupulosa: El tiempo determina incentivos salariales. Debe haber garantía total de que está bien realizado.
  • Exactitud Necesaria: La precisión debe ser acorde a la importancia de la operación medida.

¿Por qué son importantes estas premisas?

📋 2. Preparación del Estudio

  • Selección de la Operación: Priorizar cuellos de botella mediante Diagramas de Pareto.
  • Selección del Trabajador: Elegir habilidad promedia y disposición a cooperar. Nunca al mejor ni al que se opone radicalmente.
  • Ética y Transparencia: El estudio nunca es secreto. Debe haber cordialidad, consenso y comunicación con el sindicato si existe.
  • Venta de Mejoras: Observe las políticas actuales sin criticar; presente situaciones de mejora objetivas.

✂️ 3. División de la Operación en Elementos

Para un análisis preciso, debemos fragmentar la tarea en partes breves con inicio y fin definidos:

Por Ciclo

Regulares: Una vez por ciclo.
Casual: Intervalos irregulares (limpieza).
Extraños: Ajenos al ciclo (averías).

Por Ejecutante

Manuales: Con independencia de la máquina.
Mixtos: Carga/Descarga con máquina parada o en marcha.

Por Tiempo

Constantes: Tiempo siempre igual (encender luz).
Variables: Dependen de peso, calidad o dimensiones.

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Figura 1: Desglose del proceso "Cargar y Homogenizar" en 5 elementos clave.

⏱️ 4. Cronometraje: La Técnica Directa

¿Cuándo realizarlo? Ante quejas, retrasos, nuevos métodos o para fijar sistemas de incentivos.

Lectura Vuelta a Cero: Reinicio del cronómetro en cada elemento.
Lectura Continua: Registro de puntos fijos sin detener el tiempo hasta el final del ciclo.

Confían en nosotros

Gracias al soporte técnico en la gestión del SG-SST, fue fundamental para fortalecer nuestra cultura preventiva y asegurar el cumplimiento legal en nuestras operaciones locales ante las entidades correspondientes.

- Amdocs Peru S.A.C.

Gracias a la asesoría de InEn Five, logré estructurar mi proyecto de ingeniería industrial con rigor metodológico, garantizando un soporte técnico impecable y alcanzando el éxito en mi sustentación.

- J. Mota (UNMSM)

Asesorarnos en el estudio de prefactibilidad para el Banco de Ideas Ecuador fue la clave; gracias a ese soporte técnico ganamos el concurso y hoy somos empresa de herramientas mineras.

- NITOR2 (Ecuador)

La asesoría de InEn Five alineó nuestros procesos de mecanizado con la ISO 9001:2015; su trabajo sentó bases sólidas que facilitaron enormemente el éxito técnico de nuestro nuevo equipo.

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Su soporte técnico en prefactibilidad para mi maestría fue impecable; la asesoría remota recibida mientras yo estaba en Brasil resultó fundamental para iniciarme con éxito en la consultoría internacional.

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Su ayuda fue vital para nuestra empresa al no tener área de gestión; logramos homologarnos exitosamente y cumplir los estándares necesarios para operar como proveedores en el sector minero.

-M y C Factory S.A.C.

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